Společnost Graceful realizuje strategickou politiku „rozvoje talentů“ a zaměstnanci jsou zdrojem síly pro rozvoj podniku.Společnost vždy trvala na principu zaměstnávání „budou využíváni lidé s talentem a ctností; lidé s talentem a bez ctnosti budou kontrolováni a využíváni; lidé se ctností a bez talentu budou pěstováni a využíváni; lidé bez talentu a bez ctnosti se rozhodně nevyužije“.Společnost zavedla systematický systém řízení lidských zdrojů v oblasti „výběru, náboru, využití, udržení a školení“ talentů a pro každého zaměstnance navrhla plán rozvoje kariéry.
V současné době má Graceful více než 800 zaměstnanců, z toho více než 600 profesionálních techniků, což představuje více než 80 %.
Společnost Graceful Dental se zavázala budovat „elitní a harmonický tým“ – podle strategického plánu rozvoje společnosti mohou lidé společnosti Graceful naplno využít svůj talent a společně s týmem čelit každé výzvě.Tým je platformou pro lidi, aby dosáhli průlomů a překonali sami sebe, a síla týmu je ještě silnější!V tomto týmu jsou Graceful lidé hrdí na Graceful a Meljing je díky mně úžasný!
